Categories
คาสิโนออนไลน์

คาสิโน สุดแสนคุ้มค่า ผลกระทบทางเศรษฐกิจ

คาสิโน สุดแสนคุ้มค่า ผลกระทบทางเศรษฐกิจ

คาสิโน สุดแสนคุ้มค่า คนงานคาสิโนที่อยู่ในสหภาพคนงานการประกอบอาหารของเนวาดา vxbet ได้รับเบี้ยประกันสุขภาพ 100 เปอร์เซ็นต์จากนายมาเป็นระยะเวลานาน เพราะว่าค่าครองชีพของ Obamacare ที่เพิ่มเข้ามาผลตอบแทนดังที่กล่าวถึงมาแล้ว

ก็เลยถูกเรียกให้เป็นปัญหากองทุนดูแลรักษาสุขภาพร่างกายของสหภาพกำลังพบเจอกับ คาสิโน สุดแสนคุ้มค่า ค่าใช้สอยนิกเกิลและก็ค่านิดหน่อยที่ vxbet ได้รับคำบัญชาเยอะขึ้นบริษัท ที่ค้นหากำไรบางที่ที่ว่าจ้างคนงานที่มีรายได้น้อยมีคุณลักษณะได้รับเงินสนับสนุนจากรัฐบาล

SA Game

กึ่งกลางเพื่อต้านเงินลงทุนที่มากขึ้นของ Obamacare แต่ว่าเพราะเหตุว่า Local 226 เป็นสหภาพก็เลยมิได้ Yvanna Cancela ผู้อำนวยการข้างการบ้านการเมืองของสหภาพแรงงานกล่าวเป็นนัยว่าทำเนียบขาวควรขยายเงินสนับสนุน SA Game ให้กับคนงานในสหภาพ “ การจัดการมี . . (ตรงตาม) สิ่งที่มีความต้องการของกรุ๊ปอื่นๆ” คุณกล่าว “ สมาชิกของพวกเราอยากรักษาแผนสุขภาพของพวกเขา” คำแถลงสุดท้ายคงจะอ้างอิงถึงคำปัญญาของผู้นำโอบามาที่ว่า“ หากคุณถูกใจแนวทางดูแลรักษาสุขภาพร่างกายคุณก็รักษาแผนดูแลรักษาสุขภาพร่างกายของคุณได้สมาชิกของ Local 226 ถูกใจแนวทางดูแลรักษาสุขภาพร่างกายของพวกเขา แต่ว่าความรู้ความเข้าใจสำหรับการรักษาไว้ได้รับการท้าจากค่าครองชีพด้านการดูแลรักษาสุขภาพที่มากขึ้นโดยผู้นำ

อันที่จริงสหภาพแรงงานทั่วราชอาณาจักรได้แสดงความหวาดกลัวแล้วก็มีความรู้สึกว่าถูกทรยศหักหลังเพราะเหตุว่าหน่วยงานของพวกเขาไม่มีสิทธิ์เข้าถึงข้อละเว้นของรัฐบาลกึ่งกลางลักษณะเดียวกัน

กับที่กรุ๊ปอื่นๆทำ ฉะนั้นก็เลยจัดว่าแผนสุขภาพของสหภาพเป็น “ แผนกลุ่ม” 

ซึ่งตรงกันข้ามกับ“ แนวทางตลาด”ภัยรุกรามจากการนัดกันหยุดงานความเคร่งเครียดพุ่งสูงมากขึ้นในช่วงฤดูใบไม้ผลิก่อนหน้าที่ผ่านมาในลาสเวกัสด้วยเหตุว่า Local 226 เตรียมตัวสำหรับเส้นตายการพูดจาในวันที่ 1 เดือนมิถุนายน

ความน่าจะเป็นไปได้ที่จะมีการคัดค้านร้ายแรงขึ้นเมื่อหน้าร้อนใกล้เข้ามา สมาชิกสหภาพแรงงานจัดเตรียมที่จะเดินออกจากงานรวมทั้งส่งจดหมายข่มขวัญถึง คาสิโน เว็บไซต์ยักษ์ใหญ่ นักลงทุนคาสิโนและก็นักวิเคราะห์เตือนพวกเขาถึงความน่าจะเป็นไปได้นี้ เหมือนเดิมคนงานปฏิบัติงานภายใต้การขยายข้อตกลงที่หมดอายุอย่างเป็นทางการเมื่อเกือบจะหนึ่งปีกลายหน้านี้ในวันที่ 1 เดือนมิถุนายน 2556 การประท้วงหยุดงานของคนงานในเขตแดน 226 คนจะเป็นหายนะสำหรับธุรกิจของ Sin City เหตุเพราะสหภาพแรงงานเป็นผู้แทนของบุคลากรคาสิโนราวๆ 55,000 คนแล้วก็คนที่อยู่ในการเลี้ยงดู 70,000 คน

ยักษ์ใหญ่คาสิโนบางราย แม้กระนั้นไม่ใช่ทั้งปวงได้อนุมัติคำสัญญาที่เสนอไปแล้วเมื่อฤดูใบไม้ผลิก่อนหน้านี้ การยินยอมธุรกิจ ดังเช่นว่า MGM Resorts International, Caesars Entertainment, the Tropicana รวมทั้ง the Riviera ตั้งแต่ปี 2010 สหภาพแรงงาน

จำต้องชำระเงินปริมาณ 23 ล้านดอลลาร์เพื่อครอบคลุม

คนที่อยู่ในความเลี้ยงดูของคนงานจนกระทั่งอายุ 26 ปีค่าใช้สอยที่สูงเกินจริงนี้ประกอบกับค่ารับรองต่อที่คาดว่าจะอยู่ที่ 7 ล้านดอลลาร์ทำให้อุตสาหกรรมคาสิโนเวกัสส่วนใหญ่กลั้นลมหายใจเมื่อการพูดจาใกล้เข้ามาโชคดีที่สมาชิกสหภาพแรงงาน

และก็นายของพวกเขาสามารถบรรลุกติการวมทั้งเลี่ยงการหยุดงานคัดค้านที่รอดำเนินการในตอนต้นมิถานายน การพูดจาดำเนินไปในคืนวันที่ 31 พ.ค.รวมทั้งไปสู่ช่วงวันที่ 1 เดือนมิถุนายนคนเขียนจากลาสเวกัสกล่าวในบทบรรณาธิการในวันหลังของ Las Vegas Review-Journal ว่าไม่เคยมีการประท้วงหยุดงาน จากที่ Stutz พูดว่า“ Downtown ไม่ใช่เรื่องน่าวิตกกังวล” ความไม่สาบายใจที่จริงจริงรวมทั้งมีหน้ากากสำหรับคนงานที่ถูกจ้างโดย Station Casinos ซึ่งเป็นกรุ๊ปที่มิได้รับการดูแลโดยสัมพันธ์แรงงานที่มีการตั้งขึ้น ตรงเวลา 10 ปี Local 226 ได้ติดพันคาสิโน Station ซึ่งเป็นนายของคนงานคาสิโนในลาสเวกัสราวๆ 13,000 คน จากที่ Geoconda Arguello-Kline ผู้ช่วยและก็ผู้รักษาเงินของ Local 226 สหภาพปรารถนา“ สำรวจให้มั่นใจว่าคนงานคาสิโนคนอื่นคนที่มุ่งหมายจะมีมาตรฐานการครองชีพเดียวกันจะสามารถร่วมหรือรวมครอบครัวได้เร็วนี้ๆ”ย้อนกลับไปในปี 2554 คณะกรรมการแรงงานสัมพันธ์แห่งชาติ (NLRB) พบว่า Casinos มีความผิดฐานฝ่าฝืนแรงงานที่ไม่ยุติธรรมแทบ 90 คดี สองปีถัดมาในปี 2013

ได้ประกาศว่า Station Casinos ได้ปรับปรุงกรรมวิธีและก็ปิดคดีของพวกเขากับ บริษัท คาสิโน Station พูดว่าพวกเขาไม่รังเกียจถ้าคนงานปรารถนารวมตัวกัน แม้กระนั้นขั้นตอนการนี้จำเป็นต้องตกลงกันผ่านการลงคะแนนลับและ จำเป็นจะต้องดูแลความเคลื่อนไหว

 

แม้กระนั้นในในเวลานี้ยังไม่มีหมายกำหนดการลงคะแนน

สำหรับบุคลากรที่ Stutz คาดหมายว่าก่อนปลายปีนี้พลเมืองในลาสเวกัสสามารถ“ มุ่งหวังว่าจะได้มองเห็นการประกอบอาหาร สมาชิกที่ถือไม้จิ้มฟันที่ให้ข้อมูลข้างหน้าคุณลักษณะของได้ดำเนินธุรกิจในลาสเวกัสตั้งแต่ปี 2519 บริษัท ดำเนินธุรกิจการเดิมพันในเนวาดาทั้งปวง 11 ที่ตามรายการข้างล่างเมือง

ที่สมควรสำหรับเพื่อการดำเนินการไม่ใช่ทุกเมืองในสหรัฐฯที่เป็นเมือง“ สิทธิสำหรับการปฏิบัติงาน” แม้กระนั้นในเนวาดาพสกนิกรมีทางเลือกว่าจะเข้าร่วมสหภาพหรือเปล่า ไม่อนุญาตให้สมาชิกสหภาพแรงงานบีบคั้นหรือขู่เข็ญสมาชิกที่ไม่ใช่สหภาพแรงงานให้ร่วมการบุญหรือจ่ายค่าธรรมเนียม226 เขตแดนได้รับการตบข้อมือเพื่อคาดคั้นเมื่อพฤษภาคมก่อนหน้าที่ผ่านมาตุลาการ ขอให้ Local 226 ถูกขอให้หยุด“ การควบคุมหรือบังคับบุคลากร” เพื่อร่วมสหภาพ คำตักเตือนดังที่กล่าวถึงมาแล้วเกิดขึ้นภายหลังบุคลากรที่กรุงปารีสลาสเวกัสบ่นว่าคุณถูกแกล้ง

ให้ร่วมและก็เริ่มจ่ายค่าธรรมเนียม ตามที่มาของข่าวสจ๊วตสหภาพแรงงานบอกคนงานว่าคุณแล้วก็ครอบครัวจะสูญเสียเงินประกันรวมทั้งผลตอบแทนอื่นๆถ้าคุณไม่เริ่มชำระเงินสจ๊วตยังเตือนคนงานว่าคุณจะถูกผลักไสไล่ส่งให้ดำเนินการที่ทำให้เป็นอันตรายเพิ่มขึ้นเรื่อยๆในงานนี้แม้คุณไม่กระทำตามคำขอให้ช่วยเหลือค่าธรรมเนียมของสหภาพ สจ๊วตไม่ยอมรับความร้ายแรงของข้อกล่าวหา เขาปกป้องรักษาการพูดคุยของเขากับบุคลากรโดยกล่าวว่าเขาบอกคุณว่ามันจะไม่ดีสำหรับ“ บุคลากรทุกคน”

ถ้าเกิดสหภาพแรงงานมิได้รับค่าแรงด้านการเงินพอเพียงในช่วงเวลานี้ Local 226 มีคำสัญญาแล้วก็ดูท่ารับรองแล้วก็ผลตอบแทนอื่นๆจะได้รับการรักษาไว้ ขณะที่ Obamacare ยังคงเป็นที่คัดค้านของนักการเมืองสหรัฐอเมริกาเหตุการณ์นี้ก็เลยมีลักษณะท่าทางที่จะปรับปรุงไป